北京保安協(xié)會關(guān)于發(fā)布《2023-2024年度北京保安服務(wù)行業(yè)武裝守押成本參考價(含稅費金)》的通知
來源: | 作者: 佚名 | 發(fā)布時間: 2023-06-25 | 10387 次瀏覽 | 分享到:

京保協(xié)發(fā)字〔2023〕23號


各會員單位:

  為進(jìn)一步規(guī)范北京市保安服務(wù)市場秩序,切實維護(hù)保安員的合法權(quán)益,根據(jù)國務(wù)院、北京市政府出臺的相關(guān)政策,依據(jù)北京市保安行業(yè)工資集體協(xié)商確定的保安員最低工資標(biāo)準(zhǔn)、北京市2022年社會保險繳費工資基數(shù)和2022年最低工資標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)數(shù)據(jù),北京保安協(xié)會授權(quán)北京振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)中心開展2023-2024年度北京保安服務(wù)行業(yè)武裝守押成本參考價(含稅費金)測算工作,由北京中岳洲會計師事務(wù)所出具測算報告,現(xiàn)予以公布,此成本參考價的最終解釋權(quán)在北京保安協(xié)會。



                                          北京保安協(xié)會

                                                     2023年6月15日 



2023-2024年度北京保安服務(wù)行業(yè)武裝守押成本參考價(含稅費金)



編制說明


  一、運營人工成本

  1.工資

  運營人工包括2名護(hù)衛(wèi)員和1名駕駛員。工資費用依據(jù)振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)護(hù)衛(wèi)員和駕駛員實際應(yīng)付工資總額得出。根據(jù)振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)公司制度,護(hù)衛(wèi)員和駕駛員分別給予替休編制,比例為6:1。

  2.福利費

  依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第四十條規(guī)定:企業(yè)發(fā)生的職工福利費支出,不超過工資薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。福利費包括:工作誤餐費、留車人員餐費、醫(yī)藥補(bǔ)助、意外險、被裝、伙食費、勞保用品、防暑降溫食品、體檢費、防護(hù)費等。本表以本說明1為基數(shù)測算。

  3.工會經(jīng)費

  《全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于修改<中華人民共和國工會法>的決定》已由中華人民共和國第十三屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第三十二次會議于2021年12月24日通過,自2022年1月1日起施行。依據(jù)《中華人民共和國工會法》(2021年修改版)第四十三條工會經(jīng)費的來源第(二)款: 建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位、社會組織、機(jī)關(guān)按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費。本表以本說明1為基數(shù)測算。

  4.職工教育經(jīng)費

  依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第四十二條規(guī)定:除國務(wù)院財政、稅務(wù)主管部門另有規(guī)定外,企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費支出,不超過工資薪金總額2.5%的部分,準(zhǔn)予扣除;超過部分,準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。本表以本說明1為計提基數(shù)。

  5. 社保計繳基數(shù)、住房公積金基數(shù)及計繳比例

  

  依據(jù)北京市人力資源和社會保障局、北京市醫(yī)療保障局 、國家稅務(wù)總局北京市稅務(wù)局 《關(guān)于統(tǒng)一2022年度各項社會保險繳費工資基數(shù)上下限的通知》京人社保發(fā)〔2022〕30號文規(guī)定:自2022年7月起,本市2022年度企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、職工基本醫(yī)療保險(含生育)月繳費基數(shù)上限確定為31884元,月繳費基數(shù)下限為5869元。本表按本說明1計提社會保險。

  依據(jù)《住房公積金管理條例》國務(wù)院令350號和《關(guān)于2022年住房公積金年度住房公積金繳存有關(guān)問題的通知》京房公積金管委會辦〔2022〕7號文規(guī)定:住房公積金繼續(xù)執(zhí)行5%至12%的繳存比例政策。本表按本說明1計提住房公積金。

  二、運營車輛成本

  6.車輛折舊

  每輛運營車裸車金額約22萬元,購置稅約1.95萬元,改裝費約1.91萬元,合計約為25.86萬元。預(yù)計運營10年,每年計提折舊2.59萬元。

  7.車輛燃油費

  每輛運營車按每年行駛約4萬公里、耗油12.3升/百公里、柴油價7.8元/升測算,運營車單車每年耗油約40000*12.3/100*7.8/10000=3.84萬元/年。

  8.車輛各種保險

  依據(jù)運營車上年度車船稅、車輛商業(yè)險和交強(qiáng)險支出金額加總得出。

  9.車輛保養(yǎng)和維修

  依據(jù)振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度運營車輛維修和保養(yǎng)實際支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  10.車輛檢測

  依據(jù)振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度運營車輛年檢支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  11.車載電臺服務(wù)費

  依據(jù)振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度運營車載電臺通訊費和專線費等支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  12.車載電臺折舊費

  依據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第六十條第五項中規(guī)定:固定資產(chǎn)最低計算折舊年限,電子設(shè)備,為4年。按車載電臺購置金額除以4年計算得出。

  13.車輛通行費、停車費

  依據(jù)上年度運營車輛相關(guān)通行費、停車費實際支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  三、輔助人員成本

  14.工資

  振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)輔助人員包括基地管理人員、辦公文員、安全調(diào)度員、指揮員、炊事員、修理工、尾箱保管員等。依據(jù)上述人員實際應(yīng)付工資總額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  15.福利費

  為振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)基地輔助人員的工作誤餐費、留車人員餐費、醫(yī)藥補(bǔ)助、意外險、被裝、伙食費、勞保用品、防暑降溫食品、體檢費、防護(hù)費等。本表以本說明14為基數(shù)測算。

  16.工會經(jīng)費

  本表以本說明14為基數(shù)測算。

  17.職工教育經(jīng)費

  本表以本說明14為基數(shù)測算。

  18. 社保計繳基數(shù)、住房公積金基數(shù)及計繳比例

  本表以本說明14為基數(shù)測算。

  四、輔助日常費用

  19.辦公費

  核算內(nèi)容包括打印紙、硒鼓、筆等辦公耗材,本表按振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度實際支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  20.輔助車輛費用

  輔助車輛包括備車、拖車、生活車、班車等。本表按振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度實際支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。

  21.能源費

  包括水、電、天然氣、醇基燃料、液化氣、供暖費等,本表按振遠(yuǎn)護(hù)衛(wèi)上年度實際支出總金額除以實際運營車輛總數(shù)計算得出。