北京市公安局保安行業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組疫情防控檢查情況通報(bào)(第5期)
來源: | 作者: 佚名 | 發(fā)布時(shí)間: 2022-06-07 | 967 次瀏覽 | 分享到:

  為全面做好保安服務(wù)行業(yè)新冠疫情防控工作,北京市公安局保安行業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照疫情防控四方責(zé)任要求加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度。現(xiàn)對(duì)6月4日檢查問題情況通報(bào)如下:

  1.(分局)現(xiàn)場(chǎng)檢查神之盾保安集團(tuán)有限公司駐大魯?shù)暌淮宕逦瘯?huì)項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在對(duì)進(jìn)出人員測(cè)溫不規(guī)范問題。

  2.(分局)現(xiàn)場(chǎng)檢查北京金藍(lán)盾保安服務(wù)有限公司駐和平街一中高考點(diǎn)位,發(fā)現(xiàn)存在保安員防護(hù)裝備未配備問題。

  3.(分局)現(xiàn)場(chǎng)檢查北京鎮(zhèn)衛(wèi)保安服務(wù)有限公司駐陳經(jīng)綸中學(xué)嘉銘分校項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員宿舍未定期開窗通風(fēng)問題。

  4.(分局)現(xiàn)場(chǎng)檢查北京都豪鼎盛保安服務(wù)有限公司駐酒仙橋辦事處項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員宿舍未定期開窗通風(fēng)問題。

  5.視頻調(diào)度檢查北京世紀(jì)特衛(wèi)保安服務(wù)有限公司駐朝陽(yáng)區(qū)京城槐園項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在未制定疫情防控工作方案和保安員未佩戴N95口罩問題。

  6.視頻調(diào)度檢查北京中景聯(lián)行保安服務(wù)有限公司駐朝陽(yáng)區(qū)中國(guó)建筑科學(xué)研究院項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員未佩戴N95口罩問題。

  7.視頻調(diào)度檢查北京紅海保安服務(wù)有限公司駐東城區(qū)雍和家園項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員未佩戴N95口罩問題。

  8.視頻調(diào)度檢查金鼎衛(wèi)士(北京)保安服務(wù)有限公司駐豐臺(tái)區(qū)麗澤雅園項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員未佩戴N95口罩問題。

  9.視頻調(diào)度檢查華盾安邦(北京)保安服務(wù)有限公司駐海淀區(qū)藍(lán)旗營(yíng)小區(qū)項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員服裝貼有國(guó)旗圖案和保安員未佩戴N95口罩問題。

  10.視頻調(diào)度檢查榮成世紀(jì)(北京)保安服務(wù)有限公司駐通州區(qū)北京市醫(yī)療器械檢驗(yàn)所項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)存在保安員服裝類似軍警制服問題。

  請(qǐng)上述問題涉及的保安從業(yè)單位于6月8日前完成限期整改工作,形成整改工作報(bào)告,報(bào)送上級(jí)公安監(jiān)管部門。同時(shí),請(qǐng)涉及上述問題發(fā)生地管轄的局屬相關(guān)單位于6月9日開展整改復(fù)查工作,督促保安服務(wù)項(xiàng)目嚴(yán)格落實(shí)疫情防控各項(xiàng)工作要求,并對(duì)違反《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》行為依法開展查處,相關(guān)工作情況報(bào)送治安管理總隊(duì)。

  下一步,北京市公安局保安行業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組將指導(dǎo)各級(jí)公安機(jī)關(guān)保安監(jiān)管部門持續(xù)加大執(zhí)法檢查力度。各保安服務(wù)公司應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步貫徹落實(shí)《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》,加強(qiáng)對(duì)保安員教育管理培訓(xùn),強(qiáng)化疫情防控主體責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格落實(shí)疫情防控各項(xiàng)職責(zé)任務(wù),加大對(duì)高溫環(huán)境下保安員權(quán)益保障,堅(jiān)決筑牢保安服務(wù)行業(yè)疫情防控安全屏障。



                                     北京市公安局保安行業(yè)疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組

                                              2022年6月5日